3月13日上午十四屆全國人大一次會議閉幕后，國務院總理李強在回答中外記者提問時表示，當年江浙等地發展個體私營經濟、發展鄉鎮企業時，創造了“四千”精神，即走遍千山萬水、說盡千言萬語、想盡千方百計、吃盡千辛萬苦。（據新華網）

“四千”精神說的是一種商業精神，也是一種口號，源自于改革開放時期的浙江省，是對商業工作者的一種積極向上的引導，也是浙江人民的一筆寶貴精神財富。李強總理在如今的新形勢下重提“四千”精神，既是提振民營企業家們創辦企業的信心，也是全力推動民營經濟“二次創業”的動能，帶動企業家們緊跟時代步伐，敢闖敢試、敢為人先，增強創新意識。

就在上個月健盛集團2023年度工作會議上，集團董事長張茂義也在講話中提到了“四千”精神：破解不確定發展環境，需要“四千”精神。

“創業艱難百戰多”，創業之初幾乎都是白手起家，面臨的艱難險阻可想而知。浙商向來以能夠吃苦耐勞而聞名，作為風云浙商人物的張茂義董事長在2023年度工作會議上回憶：創業之初沒有廠房，當時是租用了江山部隊的營房，從一個小作坊起步。那時我既是老板，也是銷售員，還是機修工。摸索經商門道，通過跑計劃、拿指標、找市場，打開產品進銷渠道，擴大銷售提高經濟效益。我們一直秉承“艱苦奮斗、勤儉節約”的企業傳統，做事務實，說了就算，定了就干，遇山開路，遇河架橋，直奔目標而去。為了達到目的，我們要克服一切困難，想盡一切辦法，動用一切手段。走遍千山萬水、說盡千言萬語、想盡千方百計、吃盡千辛萬苦，正因為此，我們才能在風云變幻的商海中立住腳跟。當前，由于疫情、俄烏戰爭、中美貿易等不利因素的疊加影響，世界政局、經濟形勢極不平靜……這是一個充滿不確定性的世界，是一個民營企業機遇與挑戰并存的時期，企業更需要重拾艱苦奮斗、開拓創新與排除萬難的精神，在新一輪的挑戰下，闖出一片新天地。

張茂義董事長發自內心的講述創業歷程、企業發展壯大之路之艱辛不易，鼓勵員工，想要在新格局下打開新的市場，我們需要繼續發揚“四千”精神。我們要繼續發揚“虎視牛行”的實干精神，“穩”字當頭，踐行“艱苦奮斗、勤儉節約”的企業傳統，降低成本，順利度過經濟的寒冬。

附贈，望廣大健盛員工們共勉：